好的同伴支持就是给予他们生的机会(这一点在此次事件中表现得非常明显,富士康深圳工厂中很多同宿舍中的人甚至不知道对方的姓名,人际非常淡漠)。
而具体到企业干预手段方面,他们应该提高心理干预队伍的建设、提高心理干预队伍的专业性(虽然富士康的态度值得肯定,但是他们心理干预的水平还处于较低水平),再此基础上去“识别自杀高危个体”(这很有难度,但必须去做):比如孤独者、社会支持缺乏者、曾有自杀经历者等等,对他们进行跟踪随访,对他们言行中透露出的自杀“信号”给予足够的重视,并迅速给予帮助。
新浪健康:这种“绝望的传染”是否可能蔓延到其他群体中,我们应该如何防范?
徐凯文:目前还没有看到这种传染跨群体出现,但是在富士康深圳工厂我有一种很强烈的感觉——“这个地方同学校有很多相似之处”:都是年轻人聚集的地方,都是生活在集体宿舍中,人们之间的相互理解和支持都不够好。所以我们一定要提前做好相应预案。对于学生群体来说,只要有幸福的家庭、同伴支持、有理想和信仰,是不会出现自杀情况的。但我们目前学校的教育往往过于注重“授业”,而忽视了“传道”,导致了部分人理想与价值观的缺失,而一旦遭遇到家庭与同伴支持方面的问题,就可能酿成比较严重的后果。因此在学校中一定要更重视理想,信仰和价值观方面的教育。
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