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关于强化护理管理中的法律意识的思考 |
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潜在的法律问题的研究力度，防微杜渐。护理管理者应加深制度职责的理解，从法律角度审视日常工作，提出问题，找出对策。《刑法》第335条规定：“医务人员由于严重不负责任，造成就诊人员死亡或严重损害就诊人身体健康的处以3年以下有期徒刑或拘役”，《医疗事故处理办法》第18条，《民法通则》第119条也对赔偿作了规定。护理活动的严谨性，决定了护士法律责任的严肃性，护士长是基层护理管理者，要让“事故源于马虎”的警钟长鸣。利用晨会、交接班及业务学习等机会评判护理工作的得失，透彻地设想某种不周可能带来的后果，注意媒介关于医疗事故的报道并引以为戒。对存在的可能引起医疗纠纷的现象进行正确处理，如：当急诊留院观察病人执意离院，护士应让其知情晓以厉害，仍无效时应让病人留下“后果自负”之类的字据；作过敏试验的病人嘱其不能离开护士的视线，应静待观察；急危重病人就诊后应适时交待病情及预后并及时记录；病床的摆放要离窗户40～50cm方能防止意外［2］；楼房窗户有栏杆并经常检修；护理管理者还应重视易引起差错事故发生的客观原因，如：工作量大，危重病人多，工作环境差等，及时采取增加人员，合理排班分工，改善工作环境等措施予以改进。
2.3 运用法律知识维护正当权益。这是一个非常现实的问题，能否维护正当权益，取决于当事人的法律意识和法律知识以及处理问题的合理性、合法性。当正常的医疗护理不被病人理解时，应让理智高于一切，解释无效时，请示上级处理；当护士人身安全和正常医护秩序受到干扰时，请保卫科或直接拨打110解决；当护士人身受到损害，可依法提出诉讼；可能发生纠纷时，要冷静，语言审慎，并马上进行法律咨询，作好准备；当被起诉或为证人时，《刑法》第2篇第2章第95、99条规定：“作为被告或证人有接受侦查的义务，对讯问应如实回答，还享有查阅询问笔录的权利，对笔录记载有遗漏、错误部分加以补充、改正”。同时可以拒绝于本案无关的问题。配合法庭作出公正判决。
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